Ngày 2/2, PGS.TS Đào Xuân Cơ, Giám đốc Bệnh viện Bạch Mai cho biết, dù mức thưởng Tết của cán bộ, công nhân viên chức bệnh viện còn khiêm tốn, nhưng mức thưởng đồng đều 16 triệu/người cao hơn năm 2023.

Theo PGS Cơ, Bệnh viện Bạch Mai trải qua năm 2023 nhiều khó khăn, do hàng loạt các máy móc liên doanh liên kết hết hiệu lực, nhiều dự án đã có trục trặc về tính pháp lý vì vậy phần lớn các thiết bị liên quan đến nội soi tiêu hóa, CT, MRI, PET/CT, dao Gamma… đều phải đắp chiếu, hỏng hóc, không sử dụng được.

Có thời kỳ, cả bệnh viện với hàng nghìn bệnh nhân, chỉ có 2 máy cộng hưởng từ hoạt động, bệnh nhân đến nhưng không có máy móc, trang thiết bị khám chữa bệnh.

Đầu năm 2024, Bệnh viện trúng các gói thầu trị giá hơn 200 tỷ, đưa vào sử dụng đồng loạt 4 máy chụp cộng hưởng từ, 4 máy chụp cắt lớp vi tính và 20 hệ thống nội soi dạ dày tá tràng, hệ thống phẫu thuật nội soi, máy siêu âm màu, máy đo mật độ xương, đèn mổ, bàn mổ…

“Mức thưởng Tết còn khiêm tốn, nhưng phần nào động viên được các y bác sĩ, cán bộ công nhân viên”, PGS Cơ thông tin.

Trong khi đó tại Bệnh viện E, năm 2023, lần đầu tiên Bệnh viện có số thu cao nhất trong lịch sử, đạt 1.040 tỷ. Mức thu này tăng hơn năm 2022 là 300 tỷ. “Với mức thu này, Bệnh viện lọt top câu lạc bộ nghìn tỷ. Tuy nhiên, tổng số thu lớn, số chi tương ứng về thuốc, vật tư, trang thiết bị y tế cũng tăng lên.

Năm nay bệnh viện dành ra khoản quỹ phúc lợi chi thu nhập tăng thêm cho anh em. Theo đó, tiền thưởng Tết tăng hơn năm ngoái một chút. Bình quân năm ngoái 6-7 triệu/người, năm nay bình quân 8 triệu/người”, bà Bùi Thị Diệp, Phó Giám đốc Phụ trách kinh tế, Bệnh viện E thông tin.

Bà Diệp cho biết thêm, ngoài tiền thưởng Tết, cán bộ nhân viên Bệnh viện cũng có thu nhập tăng thêm, trải đều ra hàng tháng. Theo đó, trong năm 2023, thu nhập tăng thêm của cán bộ công nhân viên được khoảng 1 lần lương, so với năm trước chỉ 0.6-0,7 lần lương.

“Sau Covid-19, hoạt động khám chữa bệnh dần ổn định đã mang lại nguồn thu cho bệnh viện”, BS Diệp nói.

Tại Bệnh viện Da liễu Trung ương, dù mức thưởng Tết không được tiết lộ cụ thể, nhưng mức thưởng chung cũng tăng 20% so với năm 2023.

Thông tin từ Công đoàn ngành Y tế Hà Nội, năm 2023 là một năm khó khăn của ngành y tế, các đơn vị cố gắng duy trì lương thưởng như năm trước, là trung bình 6 triệu đồng một người.

Cụ thể, tại một số bệnh viện đa khoa như Đức Giang, Xanh Pôn, mức thưởng Tết dao động từ 5-7 triệu đồng/người. Còn mức thưởng ở các bệnh viện đa khoa tuyến huyện, trung tâm y tế chỉ 2-4 triệu đồng/người. Lý do là năm qua các trung tâm y tế ít hoạt động, chưa kể không đấu thầu được vaccine tiêm chủng nên không có nguồn thu.

Các đơn vị có mức thưởng cao dịp cuối năm hầu hết là bệnh viện chuyên khoa như: Bệnh viện Tim Hà Nội, Phụ sản Hà Nội, Ung bướu Hà Nội mức thưởng Tết trung bình khoảng 10-15 triệu đồng/người.

Đặc biệt tại Bệnh viện Tim Hà Nội, lãnh đạo bệnh viện cho biết mức thưởng của bệnh viện năm nay tăng khoảng 15% so với năm trước, trung bình mỗi nhân viên được 41 triệu đồng.